员工福利薪酬管理办法？
2019-09-26
薪酬福利属于人力资源管理的范畴，薪酬对应岗位，岗位对应岗位职责。每个岗位对应不同的薪酬，薪酬福利工作要做到薪岗匹配，体现公平公正，薪酬是员工能力的体现。
定岗定薪是薪酬福利管理的重要组成部分。
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