底薪和绩效一比一是什么意思？
2022-07-25
意思就是有多少底薪就有多少绩效，比如你的工资是1万元，其中底薪是五千元，那绩效就是另外的五千元，这个绩效占比非常大，相当于薪资的百分之五十，如果绩效考核非常严格，那就会影响员工的收入，所以一般公司不会设置这么高的绩效比例。
大家都在看
本站系本网编辑转载，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间删除内容！本站文章版权归原作者所有，内容为作者个人观点。本站只提供参考并不构成任何投资及应用建议。本站拥有对此声明的最终解释权。