公司报备多久可以离职？
2022-09-15
按照劳动法规定，正式提交离职报告，用人单位必须在一个月之内完成工作交接，也就是如果你没有任何欠款，则最长一个月后可以离职。
二、员工提交辞职需注意的事项有什么
（一）建议使用“解除劳动合同通知书”或“辞职通知书”，不宜使用“辞职申请书”。因劳动合同解除权系单方权利，无需申请。
如果使用“申请书”，司法实践中可能会被认为系劳动者发出协商解除劳动合同的要约，协商解除需双方意思一致方可达到目的。
因此，为确保劳动者辞职无碍，宜用“通知书”;
（二）辞职通知一定要公司签收，劳动者保留签收的证据。如果劳动者将辞职通知交给公司但未签收，到时发生争议时公司会反过来说劳动者未通知即擅自离职，属旷工行为，这样将对劳动者非常不利。
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