干部研判有什么内容？
2022-03-30
干部研判主要内容包括班子结构、政治表现、能力水平、运行情况、工作实绩、廉政情况、优化方向等七个方面，领导干部的个体研判主要内容包括基本情况、德才表现、能力绩效、工作作风、廉洁自律、发展方向、个人的进退留转等七个方面。
根据研判结果，形成领导班子和干部队伍建设优化建议。
大家都在看
本站系本网编辑转载，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间删除内容！本站文章版权归原作者所有，内容为作者个人观点。本站只提供参考并不构成任何投资及应用建议。本站拥有对此声明的最终解释权。