湖北宜昌兴发集团大学生待遇怎么样？
2020-02-11
一、实习期规定。凡与公司签订就业协议或与大中专院校签订实习协议的未毕业学生可提前到公司实习，按实习考勤考核发给生活补贴。
其中，实习在3个月以内的按每月600元计发；满三个月的，从第4个月起每月按岗位工资的80％计发；实习期间，公司按规定只缴纳工伤保险。
专科生统一按公司同岗同酬计发工资，原则上不低于1200元/月；本科毕业生一律实行协议工资，工资1200—3000元/月（一本2000-3000元/月；
二本1600-2000元/月，其他本科1200元-1600元/月，地质、矿山、测量、化工机械等紧缺专业2000-3000元/月）；
硕士生工资3000-4000元/月。按公司规定签订五年劳动合同，试用期工资：统招本科及以上人员按协议工资的90％计发，非统招本科及专科人员按岗位工资标准的80％计发。
试用期满经考核合格正式录用后工资的发放
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