以工作的身份转出去的好处？
2021-06-18
1、跳槽多是因为当前单位的待遇与员工个人自我价值存在差异，这样有利于双向选择，个人可以有机会证实自己，而单位也因此要反思对当前员工待遇，有利于优化管理，形成竞争机制。
2、跳槽是为争取更好的工作待遇。这样的成功案例有很多，比如打工皇帝唐骏，另有李开复等，都曾有过跳槽经历，甚至可以说，所有人都会在职业生涯中经历跳槽。
这是种成长。祝辩论成功!
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