提拔和重用的区别？
2020-10-30
在干部选拔任用过程中，提拔和重用不是一个概念，它们分别代表着干部选拔任用的两种方式。
1、提拔的内涵。提拔也称之为职务晋升，这个概念不难理解，就是指职务、职级的晋升。
2、重用的内涵。近年来，在干部选拔任用上，“重用”这个词，已被“进一步使用”所代替，就是从一般岗位向重要岗位交流任职。
3、两者的区别所在。提拔涉及干部职务和级别的晋升，同时伴随着工资和福利待遇地提高，而进一步使用，只涉及岗位的变动，不涉及职务级别的晋升，当然工资福利待遇也就不会发生变动。
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