移动公司五险一金什么标准？
2021-08-23
缴纳比例如下：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；
失业保险：单位2%，个人1%；
工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳；生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。
移动公司五险一金的缴费比例都是按照国家标准的最高比例来缴纳，每个月扣多少取决于你的岗位和工资，除了五险一金还有补充医疗保险和企业年金，基本上各类保障齐全，公司把在职的福利和退休后的养老保障都考虑的很周到，除了工作，基本上不会有物质上的烦恼。
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