上岗前的培训和试用期算工龄吗？
2021-04-21
上岗前的培训和试用期算工龄，按劳动合同法规定，劳动者与用人单位用工之日起，即劳动者和用人单位建立了劳动关系，劳动者听从用工单位的工作安排，参加用人单位的岗位培训，参加工作时间，从用人单位的岗位前培训和试用期开始，应该算工龄。
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