85年参加工作合同工算不算工龄？
2021-12-08
85年参加工作的合同工当然是可以算作工龄的。我们知道，工龄指的是一个人以工资作为全部或是主要生活来源的连续工作时间和年限，从一个人参加工作，并计算劳动报酬的上班当天开始，满一年就是工龄一年，不足一年的按一年计算。
可见，85年参加工作的合同工，不管是在机关事业单位还是国有企业，集体或民营企业单位，只要是签订劳动合同并且连续正常上班了，当然是应该计算个人的工龄的。
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