四有好干部的五条标准?
2021-03-31

“好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。”概括出了好干部的“五条标准”。笔者认为,好干部要围绕“五条标准”争做“四有”新人。

胸中有大局。“理想信念坚定,是好干部第一位的标准。”好干部首先要讲政治、讲党性、讲大局,要做到“信念坚定”,要增强“三个自信”,胸中有大局,站位就高,眼界就开阔,说话做事就会从大局出发,替党替人民负责。

有大局观念,在大事大非面前,就会保持头脑清醒,立场坚定;面对党的事业,就会有局部服从整体,全党服从中央的大局意识;

面对各种诱惑,就会岿然不动,靠得住、信得过。面对不正之风,就会敢于亮剑,无所畏惧。

眼中有目标。“视野决定高度”,眼中的目标决定领导的高度与品位。党员干部要把视野向下看,关注人民群众的疾苦,把服务人民群众,作为自己的工作职责和实现人生价值的工作目标。

本着“为民服务”的精神,对党和人民的事业就会忠诚,对权力就会心存敬畏,干事创业就会充满热情,做人做事就能做到清正廉洁,面对不正之风,就敢于坚持原则,敢于亮剑。

眼中有人民,心中爱人民,办事服务于人民,就会赢得人民的爱戴和信任。

手中有抓手。干事创业需要智慧,要找办法,需要开拓创新。领导干部为民服务要做到“勤政务实、敢于担当”。“勤政务实”就是干工作要勤奋、认真、踏实、尽心尽力;

“敢于担当”就是干工作要有魄力、有自信、有办法、敢担责任。干事创业除了做到“勤政务实、敢于担当”之外,还要有办法、善创新、讲方法,做起事来手中要有抓手。

有正确的方法、好的抓手,办事就会事半功倍,办事效率就高,服务人民群众的质量就高。

干中有成绩。“空谈误国、实干兴邦。”领导干部要有实干精神,为官一任,就应造福一方。事业发展靠干部,干事创业不能只讲大话、说空话,关键是要看业绩、看成绩单,要向人民群众交一份满意的答卷。

“发展是硬道理”,领导干部要紧抓发展这条主线,以发展惠民生,以发展提高人民生活水平和生活质量。要有想干事的激情、干成事的本领、不出事的品格,要树立创业目标,在干事创业的舞台上,勤政务实,开拓创新,干出成绩。

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